Ihre Aufgaben:

» Eigenständige Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung

» Erfassung und Pflege der Personalstammdaten

» Verwaltung der Zeitwirtschaft 

» Durchführung eines professionellen Bewerbermanagements und Recruiting neuer Mitarbeiter in Zusammenarbeit mit unseren Fachabteilungen

» Kompetente Betreuung und Beratung unserer Mitarbeiter und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragen

» Mitarbeit in den Bereichen Personalmarketing, Ausbildung, Social Media Recruiting, Employer Branding und Gesundheitsmanagement

Ihr Profil:

» Studium oder Kaufmännische Ausbildung mit Zusatzausbildung oder entsprechender Berufserfahrung im

Personalbereich

» Erfolgreich absolvierte Ausbildereignungsprüfung ist wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung

» Versierter Umgang mit MS Office

» Ausgeprägtes Kommunikations- und Organisationstalent

» Hohes Maß an Zuverlässigkeit, Verschwiegenheit

» Flexibilität, Engagement und Teamgeist 

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Ihre Aufgaben:

»Unterstützung des Marketingteams im Tagesgeschäft

»Unterstützung bei der Planung von Marketingmaßnahmen im Print und Onlinebereich

»Bestellung und Entwicklung von POS Werbemitteln

»Betreuung der Social Media Kanäle

»Monitoring, Analyse und Erfolgskontrolle der Marketingaktivitäten

»Koordination von externen Dienstleistern (Werbeagentur, Fotostudios und sonstigen Dienstleistern im Bereich Marketing und Messen)

»Planung und Organisation von nationalen und internationalen Messen und den entsprechenden Messetools zur Verkaufsunterstützung

Ihr Profil:

»Studium der Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbares Studium

»Ausbildung als Industriekaufmann/ frau oder eine vergleichbare Ausbildung mit ersten Berufserfahrungen

»Ausgeprägtes Kommunikations- und Organisationstalent

»Hohes Maß an Flexibilität, Engagement und Teamgeist

»Begeisterung für Interieur und Design

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Ihre Aufgaben:

» Umsetzung von Anpassungen im ERP-System in unseren betrieblichen Anwendungen (CRM, MES, Data-Warehouse, BI, Intranet, etc.)

» Entwicklung und Programmierung von Datenbanken und Frontends (SQL-Server/Access)

» Entwicklung und Betreuung der Schnittstellen zu anderen Systemen, Maschinen und automatisierten Prozessen

» Steuerung, Betreuung und Weiterentwicklung der IT-System-Landschaft

» Innerbetriebliche Datenanalysen, Fehleranalyse und -beseitigung

» Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen und externen Dienstleistern

» Eigenständige und lösungsorientierte Überführung von Unternehmens- und Kundenanforderungen

Ihr Profil:

» Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Ausbildung zum Fachinformatiker mit 

entsprechender Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation

» Erfahrung mit einem ERP-System, vorzugsweise MS Dynamics AX

» Gute Kenntnisse in MS Access, VBA, Datenbanken und SQL

» Gute Kenntnisse in einer der gängigen Programmiersprachen

» Grundwissen in VMware, Windows Server 2012 und höher sowie in Private Cloud und Cluster-Systemen

» Solides Wissen über Unternehmensprozesse in einem Fertigungsunternehmen

» Lösungsorientierte, sorgfältige und selbständige Arbeitsweise mit hohem Maß an Zuverlässigkeit

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Ihre Aufgaben:

» Intensive Betreuung und strategische Weiterentwicklung der GWINNER Export Märkte

» Teamführung und Verantwortung der Handelsvertreter im jeweiligen Markt

» Entwicklung und Umsetzung von Wachstumsstrategien 

» Länder- und Kundenspezifische Analyse sowie internes Sales Controlling

» Entwicklung und Implementierung von marktspezifischen POS Konzepten 

Ihr Profil:

» Betriebswirtschaftliches Studium oder eine adäquate Ausbildung

» Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Sales/ Export 

» Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, sehr gute Englischkenntnisse, Französisch Kenntnisse

von Vorteil

» Gutes analytisches Denkvermögen und Konzeptionsfähigkeit

» Unternehmerisches Denken, Flexibilität und hohe Affinität im Bereich Living

» Teamfähigkeit, hohes Level an Motivation und Selbständigkeit in der Arbeitsweise 

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Ihre Aufgaben:

» Inhouse Betreuung und Weiterentwicklung der GWINNER Exportmärke

» Mitgestaltung der Entwicklung und Umsetzung von Wachstumsstrategien 

» Unterstützung von Länder- und Kundenspezifische Analyse sowie internes Sales Controlling 

» Entwicklung und Implementierung von marktspezifischen POS Konzepten

» Perspektivische Betreuung und Aufbau eigener Direktmärkte 

» Koordination und Unterstützung in der Zusammenarbeit mit Handelsvertretern

Ihr Profil:

» Betriebswirtschaftliches Studium oder eine adäquate Ausbildung

» Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Sales/ Export 

» Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, sehr gute Englischkenntnisse, Französisch Kenntnisse von Vorteil

» Gutes analytisches Denkvermögen und Konzeptionsfähigkeit

» Unternehmerisches Denken, Flexibilität und hohe Affinität im Bereich Living

» Teamfähigkeit, hohes Level an Motivation und Selbständigkeit in der Arbeitsweise

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Ihre Aufgaben:
»   Externe Montagetätigkeiten und Kundenservice 
»   Messebau
»   Sonder- und Prototypenbau

Ihr Profil:
»   Ausbildung als Schreiner oder Holzmechaniker mit Berufserfahrung und eigenverantwortlichem         Arbeiten
»   Reisebereitschaft
»   Flexibel und Teamfähigkeit 
»   Kunden- und Serviceorientiertes Verhalten

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Ihr Profil:
»   Studium der Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbares Studium mit Schwerpunkt Marketing,         Kommunikation und/oder Vertrieb
»   Erste praktische Erfahrungen im Bereich Marketing oder Vertrieb von Vorteil
»   Ausgeprägtes Kommunikations- und Organisationstalent
»   Hohes Maß an Flexibilität, Engagement und Teamgeist
»   Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
»   Begeisterung für Interieur und Design

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Ihr Profil: » Studium im Bereich Holztechnik, Holzwirtschaft oder ähnliches
» Sicherer Umgang mit sämtlichen MS-Office Anwendungen
» CAD Kenntnisse in Autocad und Solidworks
» Hohes Maß an Flexibilität, Engagement und Teamgeist
» Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
» Begeisterung für den Werkstoff Holz und Interieur

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Sie interessieren sich für Möbel und das dazu gehörende Marketing mit Verkauf, Messen, Verwaltung und Auftragsabwicklung? Sie haben die Mittlere Reife oder einen höheren Schulabschluss, im Idealfall mit kaufmännischer Fachrichtung absolviert und sind motiviert, belastbar und zuverlässig? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. 

Dauer der Ausbildung: 3 Jahre
Schule: Eduard-Spranger-Schule, Freudenstadt
Beginn: September 2023

Ihr Profil:
» Eine abgeschlossene Schulausbildung: Mittlere Reife oder einen höheren Schulabschluss,
   im Idealfall mit kaufmännischer Fachrichtung
» Sehr gute Kenntnisse in Mathematik, Deutsch und Englisch
» Begeisterung für Möbel, Interieur und Design
» Spaß an der modernen Büroorganisation
» Hohes Maß an Flexibilität, Zuverlässigkeit und Engagement
» Motivation und Teamgeist 

Finden Sie weitere Angaben zu den Ausbildungsinhalten unter: https://www.ess-fds.de/

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Du interessierst Dich für Informatik und hast Spaß daran ein Unternehmen digital zukunftsfähig zu gestalten? Du möchtest die Konzeption und Realisierung einer kompletten IT-Landschaft erlernen und wie du diese benutzergerecht anpasst? Du hast die Mittlere Reife oder einen höheren Schulabschluss, absolviert, im Idealfall verfügst du bereits über Grundkenntnisse im Bereich Informatik und bist motiviert, belastbar und zuverlässig? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.

Dauer der Ausbildung: 3 Jahre
Schule: Heinrich-Wieland-Schule, Pforzheim oder Gottlieb-Daimler-Schule, Böblingen
Beginn: September 2023

Ihr Profil:
» Eine abgeschlossene Schulausbildung: Mittlere Reife oder einen höheren Schulabschluss, im
Idealfall mit kaufmännischer Fachrichtung
» Sehr gute Kenntnisse in Mathematik, Deutsch und Englisch
» Grundkenntnisse in Informatik und dem Aufbau, Installation und PC-Konfiguration bevorzugt
» Logisches Denken und eine strukturierte Arbeitsweise
» Spaß an der modernen Büroorganisation
» Kommunikationsfähigkeit und Serviceorientierung
» Hohes Maß an Flexibilität, Zuverlässigkeit und Engagement
» Motivation und Teamgeist

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Sie lieben den natürlichen Werkstoff Holz und möchten die effiziente Bearbeitung mit elektronisch gesteuerten Maschinen lernen? Sie bringen gesunde Neugier, Fleiß und, Zuverlässigkeit mit? Dann ist diese Ausbildung für Sie genau das Richtige.

Dauer der Ausbildung: 3 Jahre
Schule: Heinrich-Schickhardt-Schule, Freudenstadt
Beginn: September 2023

 
Ihr Profil: 
» Eine abgeschlossene Schulausbildung: Haupt-, Werkreal- oder Realschulabschluss
» Begeisterung für Möbel und den Werkstoff Holz
» Hohes Maß an Zuverlässigkeit und Engagement
» Motivation und Teamgeist 

Informationen zum Berufsbild 
Haben Sie schon einmal daran gedacht, woher eigentlich Ihr Kleiderschrank, das Bett oder der Esstisch kommt? Aus dem Möbelladen, klar. Aber vorher musste das erst produziert werden – und das war sicher ein Holzmechaniker oder eine Holzmechanikerin. Eine interessante und vielseitige Arbeit, die immer etwas mit Holz zu tun hat. Die Arbeit mit Holz macht Spaß, denn Holz lebt und ist vielseitig verwendbar. (Quelle: www.holzmechaniker.com)

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Es erwartet Sie ein vielseitiges und spannendes Aufgabenspektrum mit der Möglichkeit Eigenverantwortung zu übernehmen und Ideen einzubringen. Werden Sie Teil unseres modernen Produktionsbetriebs. Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung, bevorzugt per E-Mail an: personal(at)gwinner.de.